帮助确保老年人获得安全、高质量护理，加拿大联邦政府支持长期护理中的长者

加拿大的每一位老年人都应该生活在有尊严、安全和舒适的环境中，无论他们住在哪里，加拿大联邦政府致力于为全国的老年人提供更多支持。

2023 年 2 月 7 日，联邦政府宣布在 10 年内投资 1986 亿加元，用以改善加拿大人的医疗护理服务。通过这项投资，我们专注于关键的医疗重点事项，包括更好的家庭医疗服务，更可持续的医护专业队伍，更短的等候时间，改善心理健康服务，推进医疗护理体系现代化，改善病人获取自己的医疗信息，并帮助加拿大人安全而有尊严地颐养天年。

帮助加拿大人在离家较近的地方有尊严地养老，让他们获得居家护理或安全的长期护理 (LTC)，仍然是政府的首要事项。通过宣布在 5 年内投资 17 亿元用以支持增加个人护工(PSW)和相关职业的时薪，并与各省、地区政府联手在五年内投资 60 亿元用于居家和社区护理，我们联邦政府正在为老人们兑现落实切实的成果。

3 月 1 日，联邦卫生部长杜克洛(Jean-Yves Duclos)阁下、长者事务部长凯拉(Kamal Khera)阁下再次强调了联邦政府的承诺，要帮助确保加拿大各地长期护理院中的老年人得到优质、安全和受尊重的护理服务。

COVID-19疫情大流行揭示了长期护理中的问题，并突出了加拿大的长期护理院在感染预防和控制、人员配备、基础设施和护理质量等方面长期存在的系统性挑战。加拿大联邦政府知道，加强监督长期护理机构遵守规则并加强执法行动，同时通过提高工资和改善工作条件来支持劳动力稳定，对于改善患者的护理至关重要。这也可以为所有在长期护理院中生活或工作的人创造一个更积极、更健康的环境。

正因为这样的原因，联邦政府向 HSO 和 CSA 集团投入近 85万元资金，用以支持他们加强与社区各界的互动以制定长期护理的标准。超过 2 万名长期护理院的院友、工作人员、领导人和其他加拿大人参与了有关这些标准的公众咨询，反映加拿大人对长期护理的期望。我们感谢 HSO和 CSA 集团的辛勤工作和专业知识。

这些长期护理标准补充了联邦政府与各省和地区政府正在进行的工作，以帮助支持 LTC 的改进。联邦《2021 年预算》在五年内投入 30 亿元，用于支持各省和地区政府努力改善其管辖范围内的长期护理服务。此外，联邦《2020 年秋季经济报告》还拨出 10 亿元，用于创建“安全长期护理基金”，以保护在长期护理体制下生活和工作的人们。

虽然大多数加拿大人希望在离自己家和家人更近的地方养老，但他们也希望长期护理(如果在需要的时候)是高质量和安全的。在接下来的数月里，联邦政府将继续与业界相关者和加拿大人民就《安全长期护理法案》进行公众磋商和接触。

引述

卫生部长杜克洛(Jean-Yves Duclos)阁下:“所有老年人都应该在有尊严的情况下生活，应该获得居家护理或在长期护理机构中获得安全优质的护理。作为政府，我们将继续与各省和地区政府携手合作帮助所有加拿大人，包括老年人，在他们需要的时候、需要的地方获得他们应得的医治护理。我们还将始终确保那些在长期护理院生活或工作的人在积极、安全和优质的环境中生活和工作。”

长者事务部长卡玛尔·凯拉(Kamal Khera)阁下: “我们联邦政府致力于满足老年人的需求，无论这些老人们是在自己的家中和社区中养老，还是在全国各地的长期护理院中获得高质量的护理。作为长者事务部长，我仍然坚定地致力于继续与省和地区的同行们合作，以确保在长期护理院生活和工作的加拿大人安全并受到尊重。”

事实简要

 相辅相成，CSA 集团和 HSO 公司的标准共同为长期护理服务提供指导，以期落实安全、可靠且最重要的是以院友需求为中心的服务。这些长期护理标准的目标是培养一个健康且有能力的员工队伍，营造更安全的物理环境，并在所有长期护理院中促进质量改进和学习的文化。

 自 2017 年以来，各省和地区实施了各种新的举措，以改善老人获得服务的机会，更好地协调和整合居家护理和姑息治疗，并支持护理人员，帮助更多的加拿大人在他们想要的地方获得他们需要的护理和服务。这是加拿大政府依照《关于共同医疗优先事项的共同原则声明》在 10 年内投资 110 亿加元的一部分，该声明概述了居家和社区护理、以及心理健康和成瘾服务的共同优先事项，并为制定双边协议提供了参考。

 正如在 2020 年 7 月宣布的那样，《安全重启协议》向各省和地区政府提供了超过 190 亿加元，用以帮助他们重启经济，同时使加拿大对未来 COVID-19 病例激增有更强的适应力。这其中包括 7.4 亿元的资金，通过感染预防和控制措施来支持我们最弱势的人群，以保护那些长期护理、以及接受居家护理和姑息治疗的人们。

 除了通过“安全长期护理基金”提供的 10 亿加元外，联邦政府在《2020 年秋季经济报告》中承诺为长期和居家护理试点项目提供 3850 万加元。该试点项目为多达 2600 名支持性护理助理测试了一个新的招聘和培训模式，并为其中多达 1300 名毕业生开发了一个职业晋升途径，将他们的微证书升级为正式的个人护理员证书。

作为试点项目的一部分，加拿大多家学院和研究所为个人护理员制定了“国家职业标准”(National Occupational Standard, NOS)。国家职业标准旨在作为创建工作场所标准、绩效预期的参考点，并作为开发培训课程的基础。